幼儿园12月份后勤工作计划表

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幼儿园 12 月份后勤工作计划表
一、 指导思想
以市局的工作意见为根本指导思想,本学期第一幼儿园的后勤工作将仅仅围
绕园务的工作计划,求真务实,精益求精,不断提高后勤人员的思想素质和业务
水平,强化后勤人员的服务意识、切实提升服务品质。切实做好卫生保健工作,
促进幼儿的健康发展,提高保教质量。
二、 主要工作与措施
()加强后勤队伍建设,着眼于长效发展。
1.人人参与,完善后勤管理网络。
保育员不仅是为幼儿创设美好生活环境、管理幼儿生活的保障者,还是教师
在教学工作上的好帮手,保育员是一个幼儿园不可或缺的重要群体,因此,在园
中要形成一种尊重后勤人员劳动的舆论和行为导向。同时,所有教职员工要以主
人翁的态度参与到后勤管理、后勤服务之中,成立由园长 分管后勤园长
健老师 后勤组长 保育组长 各班班主任 后勤全体成员的管理网络,做到
“ ”处处有制度,人人有责任 ,营造互为、共创的和谐氛围,加强沟通,注重过程
管理,后勤工作做到有目标、有落实、有检查、有评价,为全园做好后勤服务工
作。
2.注重修养,彰显后勤职工魅力。
后勤工作人员的品德素养直接体现着整个园所的形象,因此,每一位后勤职
工必须谨言慎行,在孩子面前、家长面前、在社区、公共场合等时刻注意自己的
“ ”言行举止,为幼儿园在社会上获得良好声誉而努力。在工作中,要做到 实 、
“”“”正 、 诚 ,即脚踏实地,实实在在;一身正气,言行正直;真诚坦荡,以诚相待。
在人际交往中,要求做到 对孩子柔声细语 、 对家长主动微笑 、 对同事尊重诚
” “ 恳 、 对邻里友好关爱 ,以自己的实际行动在自己的生活圈中较好地树立本园的
形象。
3.加强学习,提高保育专业能力。
保育员在做好卫生清洁、幼儿生活照顾的同时还承担着助教任务。由于自身
专业水平有限,因此更要注重自,在工作中学习,在学习中提高。导做
“ —— —— ”人 ,即 有意识 有思有行动 ,保育员要善于做有人,在一
“ ” “ ” 成不变周复始的工作中发现 新问题 解决问题新方法 ,行动落实有
效 。意识决定过程,方式决定结果鼓励大家在工作中发挥聪明才智,有创造
地工作,寻找便捷、更有效的工作方法。本学期,继续要求保育员每
得,并纳入月工作考核双周业务学习,快乐地工作,幸福的生
活 主题轮讲活动,思想到行为切实高后勤职工的专业素养。
4.奖惩,提升后勤服务质量。
后勤工作结底最本质的还是落实在行动上,我们顾全局,
“”“”“” “ 热心服务 ,要求后勤工作者做到 勤 、 、好,有 精品意识 ,做
,做好细,自提高工作标。在日常工作中要做到: 克服一
“ ”拖 字,能早就,能快就; “ ” 服一个 难 字无难事,只怕 认
俩字; “ ” 服一个 糊 字求过得,不求过得的思想要不得,面上的一个
笔印、水里的一点锈迹玻璃上的一个斑点墙角落的一个网、所里的一
……点污渍、地面上的一张小纸屑、不眼处的一粒积尘 对于这些小节都应视
“ ” 眼中,不能轻易放过,所谓 千里之蚁穴
服一个 推 字,人生,不必事事分清,何况 予玫瑰,手有余香 ?
个和尚没永远值借鉴。本学期,我们将成立专的卫

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