学生会月度工作计划范文
3.0
2024-11-21
0
0
25.8KB
2 页
3.3金币
侵权投诉
学生会月度工作计划范文
一、 干事选定。
“ ”新学期的开始，纳新一定是必不可少的。纳新的基本原则仍然是 择优录取 ，
在一定范围内要考虑到各专业人数比例、本专科人数比例。尤其是一些特殊的专
业，如我分管的学习部和文娱部。学习部负责着同学们的考勤、学术活动以及上
级通知的下达、同学们意见反馈等，因此要考虑到个专业，本专科比例分布尽量
平衡。
二、 每周签到及值班。
—新学期，我们商学院的教学区集中在同文区。这给了我们一个便利的条件
—签到及值班。我认为如此分布广泛的学生会人员可以模仿校级组织的工作方法，
规定每周一、三、五要在系办(或者指定地方)进行学生会成员签到(这项工作可以
由办公室负责)，便利我们通知某些紧急事件，并且经常性的聚会可以更好地增加
学生会成员间的凝聚力。对于晚上值班，一直都是各学生会的传统，由办公室安
排好人员及时间，在系办进行值班。为了完善这一制度，避免许多同学以学业繁
重或个人活动等为理由躲避值班。我们必须为值班安排订立规则：
如：
一、值班时间、地点与检查
值班地点：商学院学生会办公室
值班时间：19：00—20：30
值班时由办公室人员负责签到、检查。值班时间，五分钟内不到者视为迟到，
十五分钟内不到者视为缺勤，擅自离开者视为早退。
二、执行
值班人员必须在值班时间准时到办公室值班。不得无故迟到、缺勤或早退。
如有特殊情况，需提前作书面说明，经主席或副主席批准、报办公室后方可生效。
值班人员在一学期内连续三次或累计五次缺勤者，连续四次或累计六次迟到
或早退者，按自动退出学生会论处;连续两次或累计四次缺勤者，连续三次或累计
五次迟到或早退者，给予严重警告处分;累计三次缺勤者，累计四次迟到或早退者，
给予警告处分。受到警告处分者，须在学生会全体例会上作出书面检讨，并取消
一切评优资格。
三、值班人员职责
1.保持办公室、走廊的清洁，及时打扫卫生并将垃圾倒掉。
2. 在值班时应保持安静、不得吸烟或做与学生会工作无关的事情(允许同学们
以当日、当周、当月的新闻时事为主题开展讨论活动。)
3.值班人员必须用钢笔或圆珠笔认真填写值班日志并签到，值班签到不可由
他人代签。
4.值班期间收到请柬、通知、信函等，值班人员务必及时落实到相关人员，
并在值班日志中注明。应认真做好来访人员、电话的接待工作并认真做好来访记
录。
5.值班过程当中，如遇到无法自行解决的问题需及时向学生会主席或院负责
老师请示。
6.值班时间，在没有其他当班人员在时，不能随意离开，离开办公室时，要
关好门窗、灯、风扇。
7.各部门值班人员之间应做到关系和睦，相处融洽，在完成本部门工作基础
上，应积极主动协助其他部门开展工作，以保证整体工作顺利开展。
8.注意保管好办公室一切物品。不得私自外借、使用，发现学生会财物有遗
标签： #工作计划
相关推荐
-
会计工作总结5模板打印VIP免费
2024-05-29 12 -
年度工作总结模板打印VIP免费
2024-05-29 8 -
述职述廉发言材料(提纲)模板打印VIP免费
2024-05-29 18 -
专业技术工作总结高级工程师模板打印VIP免费
2024-05-29 8 -
2024年人力资源部年度工作计划
2024-11-22 5 -
2024年人力资源部年度工作计划范文(1)
2024-11-22 7 -
2024年人力资源部年度工作计划范文
2024-11-22 5 -
2024年人力资源工作规划
2024-11-22 5 -
2024年人力资源工作计划(1)
2024-11-22 6 -
2024年人力资源工作计划(2)
2024-11-22 7
分类：实用文档
价格：3.3金币
属性：2 页
大小：25.8KB
格式：DOCX
时间：2024-11-21
相关内容
-
2024年人力资源部年度工作计划范文(1)
分类：实用文档
时间：2024-11-22
标签：工作计划
格式：DOCX
价格：3.3 金币
-
2024年人力资源部年度工作计划范文
分类：实用文档
时间：2024-11-22
标签：工作计划
格式：DOCX
价格：3.3 金币
-
2024年人力资源工作规划
分类：实用文档
时间：2024-11-22
标签：无
格式：DOCX
价格：3.3 金币
-
2024年人力资源工作计划(1)
分类：实用文档
时间：2024-11-22
标签：工作计划
格式：DOCX
价格：3.3 金币
-
2024年人力资源工作计划(2)
分类：实用文档
时间：2024-11-22
标签：工作计划
格式：DOCX
价格：3.3 金币
