八月份工作计划表五篇

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八月份工作计划表五篇
     【营销篇】
    一、建立酒店营销公关通讯联络网
    x 月重点工作之一建立完善的客户档案,对宾客按签单重点客户,会议接待
客户,有发展潜力的客户等进行分类建档,详细记录客户的所在单位,联系人姓
名,地址,全年消费金额及给该单位的折扣等,建立与保持同政府机关团体,各
企事业单位,商人知名人士,企业家等重要客户的业务联系,为了巩固老客户和
发展新客户,除了日常定期和不定期对客户进行销售访问外,在年终岁末或重大
节假日及客户的生日,通过电话、发送信息等平台为客户送去我们的祝福。x
计划在适当时期召开次大型客户答谢联络会,以加强与客户的感情交流,听取客
户意见。
    二、开拓创新,建立灵活的激励营销机制。开拓市场,争取客源
    x 月营销部将配合酒店整体新的营销体制,重新制订完善××年市场营销部销
售任务计划及业绩考核管理实施细则,提高营销代表的工资待遇,激发、调动营
销人员的积极性。营销代表实行工作日记制,每工作日必须完成拜访两户新客户,
三户老客户,四个联络电话的二、三、四工作步骤.
    以月度营销任务完成情况及工作日记志综合考核营销代表。督促营销代表,
通过各种方式争取团体和散客客户,稳定老客户,发展新客户,并在拜访中及时
了解收集宾客意见及建议,反馈给有关部门及总经理室。强调团队精神,将部门
经理及营销代表的工薪发放与整个部门总任务相结合,强调互相合作,互相帮助,
营造一个和-谐、积极的工作团体。
    三、热情接待,服务周到
    接待团体、会议、客户,要做到全程跟踪服务, 全天侯 服务,注意服务形
象和仪表,热情周到,针对各类宾客进行特和有针对性服务,满足
客的精神和物质需求。制作会务活动调表,客户征求意见,了解客户的需求
及时调整营销方案。
    四、做市场调及促销活动
    经常组织部门有关人员收集,了解旅游业,宾,酒店及行业的信息,
掌握其经营管理和接待服务动,为酒店总经理室提实,及时的信息,
便制定营销决策和灵活的销方案。

标签: #工作计划

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